SOSTITUZIONE RESPONSABILE A SCAVALCO

[RCT]

Sono un dipendente di un piccolo comune.
Responsabile del settore di mia appartenenza è un tecnico incaricato a scavalco che svolge le proprie funzioni per 12/36 ore settimanali.

Con Decreto sindacale sono stato investito di sostituire il Responsabile nei casi di sua assenza o impedimento e quindi paradossalmente per minimo 24 ore su 36 settimanali, senza che mi sia riconosciuto alcun compenso aggiuntivo.

Chiedo se tale comportamento risulti essere legittimo.

Ringrazio anticipatamente

[decima]

non mi risulta possibile. Il responsabile è responsabile anche quando non c'è, quindi anche in malattia, ferie, permesso etc. etc.
Al limite lo sostituisce il segretario in caso di urgenza.

[RCT]

È quello che ho fatto presente anch' io ma mi é stato risposto che il segretario é oberato di lavoro (come se io non lo fossi). Ci sono modi per opporsi a tale decreto ? Ovvero vantare eventuali diritti ?