Contributo disoccupazione dirigente

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Ma.fr
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Iscritto il: 05/01/2015, 22:18

Occorre versare il contributo "disoccupazione" in caso di dirigente assunto a tempo determinato presso l'ente ma che a sua volta è già dipendente a tempo indeterminato presso altro ente (ove risulta in aspettativa)?
MICKY
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Iscritto il: 14/07/2015, 13:42

noi non versiamo mai Disoccupazione quando, a fronte dell'incarico td presso il nostro ente, sussiste comunque un rapporto a tempo indeterminato presso altro ente, di certo sospeso da aspettativa perchè al termine del nostro rapporto td il dipendente non si troverebbe in condizione di disoccupazione
Ma.fr
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Iscritto il: 05/01/2015, 22:18

esiste riferimento normativo in merito?
giacco71
Messaggi: 431
Iscritto il: 08/01/2015, 20:48

Non versare il Dm10 in questi casi è più "comodo" e evita ulteriori adempimenti ma alcune sedi pretendono il versamento in caso di assunzioni a tempo determinato a prescindere dalla circostanza che si possa chiedere o meno la disoccupazione.
Tempo determinato presso la Pa obbligo versamento Ds
an.bal
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Iscritto il: 05/01/2015, 12:40

ho affrontata la questione qualche anno fa.
esiste nota dell'inps in merito.
se nel frattempo non ci sono state novità, va pagato
Ma.fr
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Iscritto il: 05/01/2015, 22:18

e' rintracciabile in rete la circolare INPS? ha un numero di riferimento?
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