assunzioni 2015

[Paolo Gros]

direi di no anche se tutto questio anbaradan portera' ovviamente molti problemi ....pensate ad esempio il ricorso ad istruttori amministrativi da inserire in anagrafe.....mi pare che la professionlita' di provinciali in materia di anagrafe...che dite ?

[kkk1972]

La circolare madia apre la strada alle assunzioni alle categorie infungibili . A qs punto anche un funzionario come un istruttore direttivo amministrativo e/ contabile unica figura presente nella dotazione organica di un piccolo comune puO essere considerata a tutti gli effetti una categoria infungibile. Eludendo così la norma?

Nella circolare "infungibile" è riferito al tipo di profilo professionale (nel senso che non puoi sostituire un assistente sociale con un amministrativo) , non all'unicità di profilo nella dotazione del Comune.

[soc12]

relativamente alle categorie infungibili, qualora l'ente procedesse all'assunzione a tempo indeterminato di un idoneo della propria graduatoria di concorso gia espletato a t.i., deve comunicare tale assunzione all'osservatorio nazionale e al dipartimento della funzione pubblica...(magari anche alla NASA..)

Non capisco quali sono i tempi e le modalità da adottare..quale osservatorio nazionale?? e bisogna poi attendere risposta in merito o procede trascorsi i tempi del silenzio assenso..??

[Sucricri]

ma il comma 424 della finanziaria 2015 e la circolare madia si applica agli enti territoriali della regione sardegna che è a statuto speciale?????

[Paolo Gros]

e certo

[ivano]

http://www.quotidianoentilocali.ilsole2 ... /ABvJCuT/0

[Luca Boldrini]

Ho avuto modo di legge tutte le opinioni fin qui esposte ma sarei grato se qualcuno si esprimesse su di un caso specifico :

Il nostro ente nell’anno 2014 dopo aver assolto alle procedure previste dall’art.34 del D.Lgs. 165/2000 e quelle di mobilità volontaria ai sensi dell’art.30 del D.Lgs. 165/2000 ha iniziato le procedure di un concorso pubblico per titoli ed esami volto alla copertura con contratto a tempo indeterminato di un posto di per un posto di “ funzionario del servizio economico e finanziario “ catg D3. (ragioniere comunale ) .
Il posto era previsto in entrata all’interno del fabbisogno 2013/2016 per l’anno 2014 e derivante dalle cessioni avvenute nell’anno 2013 .
Ad oggi la Commissione giudicante ha proceduto all’ammissione dei candidati .

Alla luce di quanto disposto dalla Legge 23 dicembre 2014 n° 190 è possibile proseguire la procedura concorsuale fino alla naturale conclusione o il personale destinatario delle procedure di mobilità risulta prioritariamente ricollocabile presso le regioni e gli enti locali secondo le previsioni di cui al comma 424 e in via subordinata con le modalità di cui ala comma 425 del D.Lgs. 190/2014 ?

[Tilden1930]

Ho un quesito: ai sensi dell'art. 41 co.5 del Regolamento sull'Organizzazione Uffici e Servizi di Roma Capitale si legge testualmente: "...il personale ascritto ai profili qualificati "infungibili" in quanto preposto a peculiari compiti (funzioni di polizia locale, servizi educativi-scolastici e sociali, nonché altri indicati da specifiche disposizioni normative), non può essere distolto dai compiti propri del profilo rivestito. Tale personale, pertanto, non può essere assegnato a Strutture che non siano preposte alle funzioni istituzionali richiedenti l'espletamento dei compiti propri dei suddetti profili, fatti salvi i casi di inidoneità temporanea allo svolgimento dei compiti medesimi....".
Ora, pare chiaro che l'elencazione tra parentesi sia meramente esemplificativa e non tassativa, ma allora:
1) esiste un elenco di profili infungibili?
2) esistono "specifiche disposizioni normative" che individuano ulteriori profili infungibili rispetto a polizia locale e a servizi educativi-scolastici e sociali?
3) Il profilo professionale di "Esperto Normativa in Materia di Lavori Pubblici e Finanza di Progetto", previsto da Roma Capitale, è da considerarsi profilo infungibile o no?

Grazie in anticipo per la risposta