ciao a tutti.
ecco il caso.
un dipendente si assenta un giorno per subire un piccolo intervento in regime di day hospital.
il giorno successivo, al rientro, trasmette all'ufficio personale la certificazione relativa al day hospital relativa al giorno precedente.
è sufficiente a giustificare la malattia??
oppure non si tratta di malattia ma di permesso retribuito??
o serviva per forza il certificato telematico del medico curante?
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