La Ragioneria Territoriale dello Stato - Ministero Economia e Finanze - ha chiesto il nulla osta da parte della nostra Amministrazione per attivare un comando di un anno per un nostro dipendente; il dirigente competente intende dare il suo assenso solo a condizione che ci sia la sostituzione dell’interessato con un dipendente a tempo determinato.
Si chiede: é possibile sostenere la legittimità dell’assunzione a tempo determinato, considerato che il consenso per il comando é elemento del tutto discrezionale per l’Amministrazione?
tempo determinato assunzione
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Paolo Gros
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- Iscritto il: 02/01/2015, 8:57
ma se occorre sostituire il dipendente con un TD significa che il dipendente serve ed e' utile ed allora perche' mandarlo in comando ???Ma che senso ha

