Salve a tutti.
Vorrei porre in quesito: Gli incentivi tecnici vanno inseriti sul fondo 2017 secondo un criterio di competenza ovvero di cassa? Mi spiego. L 'importo da inserire nel fondo è dato dalle somme che costituiscono fondo per la progettazione (ora fondo per l'incentivazione delle funzioni ...
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- 06/10/2017, 13:35
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- Argomento: CHIARIMENTI INCENTIVI TECNICI
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- 16/11/2016, 19:16
- Forum: Personale
- Argomento: art. 19 co. 3 del d.lgs n.81/2015
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Re: art. 19 co. 3 del d.lgs n.81/2015
Grazie della risposta. A me, tuttavia, sembra che tra il comma 2 ed il comma 3 vi sia un rapporto di tipo norma generale - norma eccezionale. Ragionando a contrario, se fosse comunque necessario rispettare i 36 mesi previsti dal comma precedente che senso avrebbe il comma 3? E per quale motivo, se ...
- 15/11/2016, 13:56
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- Argomento: art. 19 co. 3 del d.lgs n.81/2015
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art. 19 co. 3 del d.lgs n.81/2015
Buongiorno.
Volevo un confronto circa la portata effettiva dell'art. 19.co. 3 del d.lgs n.81/2015. In particolare dalla lettura del comma 3 dell'art. 19 sembrerebbe possibile superare i limiti dei 36 mesi( di cui la comma 2), stipulando un nuovo contratto a termine per ulteriori 12 mesi, purché ciò ...
Volevo un confronto circa la portata effettiva dell'art. 19.co. 3 del d.lgs n.81/2015. In particolare dalla lettura del comma 3 dell'art. 19 sembrerebbe possibile superare i limiti dei 36 mesi( di cui la comma 2), stipulando un nuovo contratto a termine per ulteriori 12 mesi, purché ciò ...
- 01/02/2016, 12:53
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- Argomento: Assunzione a termine personale educativo- incompatibilità
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Assunzione a termine personale educativo- incompatibilità
Buongiorno.
E' possibile assumere (mediante scorrimento di un'apposita graduatoria valida) con contratto a termine (per la sostituzione di personale di ruolo assente per malattia) una candidata che risulta socia lavoratrice in una società cooperativa? Secondo L'art.61 del DPR 10 gennaio 1957, n. 3 ...
E' possibile assumere (mediante scorrimento di un'apposita graduatoria valida) con contratto a termine (per la sostituzione di personale di ruolo assente per malattia) una candidata che risulta socia lavoratrice in una società cooperativa? Secondo L'art.61 del DPR 10 gennaio 1957, n. 3 ...
- 25/11/2015, 15:57
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- Argomento: Assunzione a tempo determinato e graduatorie
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Assunzione a tempo determinato e graduatorie
Buon pomeriggio,
Vorrei ricevere supporto sulla seguente problematica.
Nel mio Ente è disponibile una graduatoria in corso di validità per assunzione di personale educativo a tempo indeterminato. La responsabille del servizio asili nido ha avanzato la richiesta di avviare un'apposita procedura di ...
Vorrei ricevere supporto sulla seguente problematica.
Nel mio Ente è disponibile una graduatoria in corso di validità per assunzione di personale educativo a tempo indeterminato. La responsabille del servizio asili nido ha avanzato la richiesta di avviare un'apposita procedura di ...
- 29/01/2015, 9:34
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- Argomento: CO.CO.CO. e partita iva
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Re: CO.CO.CO. e partita iva
Sono pienamente d'accordo.
Grazie
Grazie
- 27/01/2015, 11:04
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- Argomento: CO.CO.CO. e partita iva
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Re: CO.CO.CO. e partita iva
Ringrazio per la risposta. Dunque il co.co.co. può emettere fattura ?
- 26/01/2015, 17:15
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- Argomento: CO.CO.CO. e partita iva
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CO.CO.CO. e partita iva
Scusate la domanda banale ma ho un po' di confusione.
Un Ente locale può stipulare un contratto di co.co.co. con un soggetto che emette fattura? Mi spiego meglio:con provvedimento dirigenziale si è provveduto alla stipula di un contratto di co.co.co. con un soggetto che emetterà fatture ( dunque ...
Un Ente locale può stipulare un contratto di co.co.co. con un soggetto che emette fattura? Mi spiego meglio:con provvedimento dirigenziale si è provveduto alla stipula di un contratto di co.co.co. con un soggetto che emetterà fatture ( dunque ...

